Descripción de la oferta de empleo

Impulsamos el desarrollo de los más desfavorecidos mediante las Finanzas Productivas Responsables y necesitamos de tu talento para esta misión. En el marco de la misión de nuestra empresa, se requiere incorporar a un(a) Business Partner Comercial/ - HUÁNUCO con el siguiente perfil:
OBJETIVO DEL PUESTO:
Es el encargado de brindar seguimiento, análisis y soporte de indicadores clave de negocio para asegurar el crecimiento y rentabilidad del territorio a su cargo y superar las metas comerciales, misionales y de riesgos con un aprovechamiento eficiente de los recursos físicos y humanos de los equipos comerciales.
PRINCIPALES FUNCIONES:
Monitorear continuamente los indicadores de gestión como saldo de cartera, captación de nuevos clientes y colocación de productos misionales.
Monitorear los indicadores de riesgo para garantizar la calidad y sostenibilidad de la cartera de clientes.
Realizar un seguimiento específico a los indicadores asociados a la cartera heredada para asegurar su correcto manejo y desempeño.
Medir y analizar los indicadores de rentabilidad del portafolio y las tasas de retención de clientes, implementando acciones para su mejora.
Garantizar que los equipos comerciales estén completos, gestionando y dando seguimiento a la cobertura de vacantes, vacaciones y licencias.
Analizar y dar seguimiento a las estrategias de blindaje del equipo comercial y a los índices de rotación de personal, proponiendo acciones para fortalecer la estabilidad.
Actuar como nexo con las áreas de soporte para coordinar la provisión de capacitaciones, recursos necesarios y otras acciones o entregables requeridos por el equipo comercial.
Supervisar la correcta implementación de las estrategias y planes de acción definidos para el territorio.
Analizar y monitorear la usabilidad y gestión de las bases comerciales y herramientas tecnológicas, asegurando su máximo aprovechamiento por parte del equipo.
Evaluar el desempeño de las campañas comerciales y realizar un seguimiento proactivo a los riesgos de fraude y operacionales, estableciendo planes de mitigación.
Dar seguimiento a los planes de evaluación de desempeño, capacitaciones y certificaciones de los equipos comerciales del territorio.
Brindar información y análisis a medida solicitados por la Gerencia de División Comercial y por los líderes de la Red Comercial para facilitar la toma de decisiones estratégicas y operativas.
Consolidar, documentar y difundir las mejores prácticas identificadas en el territorio, promoviendo una cultura de feedback constructivo.
Desarrollar y ejecutar un plan de desplazamiento por el territorio para realizar visitas periódicas a los líderes comerciales, brindando acompañamiento y soporte directo.
REQUISITOS:
Profesional universitario (bachiller o titulado) de las carreras de Admnistración, Economía, Ingeniería Industrial o carreras afines.
Experiencia en entidades del sector financiero o micro financiero mínima de 03 años.
Experiencia en posiciones similares de 02 años.
Conocimientos y experiencia en análisis de datos, gestión comercial, de riesgos, financiera y de personas.
Disponibilidad para viajes, trabajo en entorno dinámico y orientado a resultados.
Manejo de herramientas: Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Microsoft Word, Google Workspace.
TE OFRECEMOS:
Grato ambiente de trabajo.
Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley.
Remuneración acorde al mercado.
EPS con cobertura al 100% y Seguro oncológico con cobertura al 100%.
Seguro Doctor Auna con tarifa preferencial para familiares directos (papá, mamá, hermanos, abuelos,etc).
Oportunidades de desarrollo personal y profesional.
Trabajo híbrido (3 veces por semana).
En Financiera Confianza, valoramos e impulsamos la diversidad y la inclusión en todas sus formas. Queremos que cada individuo, sin importar su género, religión, nacionalidad o etnia, tenga la oportunidad de formar parte de nuestra organización.
Convocatoria Apta para personas con discapacidad.",