Descripción de la oferta de empleo

Workplace Type: Onsite Newmont Peru SRL was founded in 1983 as an exploration mining company whose main objective is obtain new gold reserves. Headquartered in Lima, Peru this is the home base for Regional Operations.  Our work culture embraces diversity, engages employees, fosters innovation, rewards high performance and develops great leaders. We offer an unparalleled blend of opportunities and career satisfaction with all the benefits you would expect from a global company. This combined with our growth opportunities, makes Newmont great company to work. People: Our goal is to maximize the competitive advantage we realize through our people. Health & Safety : Our goal is to achieve zero harm. Operational Excellence: Our goal is to create a culture of continuous improvement. Growth: Our goal is to deliver profitable production gains. Sustainability and External Relations: Our goal is to gain access to land, resources, approvals and capital Sobre el Proyecto Este rol forma parte del proyecto Plantas de Tratamiento de Aguas para la unidad minera Yanacocha, contribuyendo a garantizar que la construcción de las instalaciones se desarrollen con los más altos estándares técnicos y de seguridad, cumpliendo con los plazos, presupuestos y requerimientos ambientales establecidos por Newmont. Tu Impacto Serás clave para asegurar que el proyecto de construcción se planifique y ejecute de manera eficiente y con altos estándares de calidad, alineados con los objetivos estratégicos de Newmont. Como parte de nuestro equipo, tú Desarrollarás actividades de soporte técnico al proyecto de construcción. Colaborarás con el equipo multidisciplinario para asegurar cumplimiento del alcance, presupuesto y plazos de los contratos de construcción asignados. Coordinarás el adecuado flujo de entrega de materiales conforme al progreso de construcción y la demanda de los contratistas. Colaborarás en la revisión de estados de pago (valorizaciones) en calidad y contenido. Coordinarás la movilización de visitas técnicas y personal representante de marcas (Vendors). Verificarás la disponibilidad de paquetes de construcción incluyendo alcances, ingeniería de construcción y suministros, en sus últimas versiones. Colaborar en la identificación de improductividades de construcción, alertas, tendencias y oportunidades. Validarás la documentación del proyecto, incluyendo lecciones aprendidas, registro de videos y fotográficos, reportes de estado de avance de obras, ordenes de cambio, documentos de calidad, entre otros. Supervisarás el cumplimiento en seguridad, calidad y medioambiente. Requisitos para tu éxito en este rol Formación en Ingeniería Mecánica o Mecánica-Eléctrica, Gestión de Construcción u otra disciplina afín. Experiencia en gestión de proyectos de construcción y oficina técnica. Habilidades interpersonales y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. Tu entorno de Trabajo Estarás en condiciones de trabajar en mina. Tu horario será de 14 días de trabajo por 7 días de descanso, en jornada diurna. Si realizas actividades en oficina, este horario podría ajustarse según lo que se requiera para cumplir con tus responsabilidades. Debes contar con buena salud y condición física para poder realizar labores en alturas que van entre los 3,000 y 4,000 metros sobre el nivel del mar. Podrías necesitar viajar y brindar apoyo en otros emplazamientos de la organización, tanto a nivel nacional como internacional. Se prefiere que residas en Cajamarca. We understand no candidate will meet every single desired qualification. If your experience looks a little different from what we’ve identified and you think you can bring value to the role, we’d love to learn more about you! Our business success comes from the accomplishments and well-being of our employees and contractors. Our goal is to build a workplace culture that fosters leaders and allows every person to thrive, contribute, and grow. We are committed to selecting and developing our employees, and to establishing a work environment where everyone can take an active part in reaching our strategic goals while feeling a sense of pride in working at Newmont. Newmont seeks to recruit, hire, place and promote qualified applicants, meaning applicants who meet the minimum requirements of the position, without regard to personal characteristics such as gender, race, nationality, ethnic, social and indigenous origin, religion or belief, disability, age or sexual orientation or any other characteristic protected by applicable law. NOTE: Newmont does not ask for or require job applicants to pay money to apply or be considered for employment with the Company. In addition, Newmont does not ask potential job candidates to provide sensitive personal data without first submitting a job application through our secure, online portal, and only as requested for legitimate business purposes. If you are asked to provide money or sensitive personal data through any other means, do not respond and please report this immediately to　it.sec@newmont.com.