Descripción de la oferta de empleo

En Footloose, empresa peruana con 26 años en el sector retail de calzados en Perú y Ecuador, respetamos y valoramos las características individuales de todas las personas. Estamos comprometidos con la diversidad, inclusión y equidad de género en el ámbito laboral y no realizamos ningún acto de discriminación basada en el origen étnico, sexo, edad, estado civil, orientación sexual, religión, discapacidad, nacionalidad, situación económica u cualquier otro factor. Actualmente estamos buscando al mejor talento para cubrir la siguiente posición y que forme parte de un EquipoQueInspira ¡Únete a la aventura y sé parte de una empresa que valora tu potencial! ADMINISTRADOR DE TIENDA RETAIL - CC MIRAMAR, ILO Requisitos para postular: *Educación: Egresado técnico o universitario de la carrera de Administración o afines. *Experiencia: Experiencia mínima de 1 año en el puesto, de preferencia en el rubro Retail o consumo masivo. *Disponibilidad para laborar de lunes a domingo con 1 día de descanso. *De preferencia vivir en zona aledañas a las tiendas Footloose de Ilo. Conocimientos: Conocimiento de caja, sistema POS, arqueos, notas de crédito, identificación de billetes. Conocimiento y manejo de indicadores de gestión. Manejo de Excel a nivel intermedio. Manejo de herramientas de videoconferencia (Meet, teams, zoom,etc) Competencias: Gestión de personas Orientación a los resultados Orientación al servicio Resolución de problemas. Funciones Principales: Administrar y supervisar la gestión diaria de la tienda de apertura a cierre. Asegurar el cumplimiento de protocolos de bioseguridad y atención. Asegurar el cumplimiento de las cuotas mensuales. Control de servicio de ventas y almacenaje de la tienda asignada. Control de inventarios, mercadería y caja (POS, cuadre de caja, flujo de caja, etc). Planificación de los descansos del equipo de piso de venta. Velar por el mantenimiento de la infraestructura, equipos y servicios. Asegurar que el personal cumpla con las políticas impartidas por la empresa. Generar seguimiento a los reportes de las ventas diarias. Motivar, capacitar y liderar el personal a su cargo. Mantener la limpieza general de la tienda, supervisando las tareas del equipo. Asistir a las reuniones y/o capacitaciones programadas por la empresa, así como asegurar la participación de sus equipos. Ejercer otras funciones relacionadas al puesto y asignadas por su jefe inmediato. Ofrecemos: Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley desde el primer día de trabajo. Salario de acorde al mercado Bonificación por gestión de tienda y cumplimiento de objetivos entre otros. Crecimiento personal y profesional. Networking. ¡Ésta es tu oportunidad para asumir junto a nosotros el reto Footloose!",