Agente De Cobro En Gate / Con Experiencia/ Full Time

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10 de febrero, 2026

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Callao , Callao , Perú

Presencial

Computrabajo

No Definida

Servicios Aeroportuarios Andinos SA

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Descripción

Descripción de la oferta de empleo

Somos SAASA Servicios Aeroportuarios Andinos, una compañía peruana que pertenece al grupo Andino Investment Holding AIH, líder en el desarrollo de soluciones integrales de handling aeroportuario, carga aérea y servicios FBO. Buscamos personas con talento y pasión que quieran trascender formando parte de nuestro propósito: ser un referente aeroportuario regional reconocido por sus altos estándares de seguridad y excelencia. AGENTE DE COBRO EN GATE - FULL TIME ¿CUÁL SERÁ TU PRINCIPAL RESPONSABILIDAD? Verificar en la sala de embarque que los pasajeros respeten la franquicia de equipaje definida por la aerolínea. Efectuar y registrar los cobros por exceso de equipaje a través de efectivo, QR o POS, realizando la consolidación de las operaciones en el sistema al finalizar el embarque. Clasificar y rotular el equipaje de acuerdo con la normativa vigente, entregando los comprobantes respectivos a los pasajeros. Gestionar la entrega de equipajes abandonados y atender situaciones especiales, como la negativa de pago por parte de pasajeros, garantizando el cumplimiento de los procedimientos establecidos. ¿A QUIEN BUSCAMOS? Estudios Técnicos o universitarios en Aviación Comercial, Administración o carreras afines Experiencia mínima de 1 año como AGENTE DE TRÁFICO, AGENTE DE COBRO EN GATE ó AGENTE DE SERVICIO AL PASAJERO Manejo de inglés a nivel intermedio. Conocimiento de Microsoft Office a nivel intermedio. Manejo de sistemas operativos SABRE DW O SABRE INTERACT, AMADEUS, RECIBER, WORLD TRACER. (Deseable) Disponibilidad para laborar en horarios rotativos de 12 horas diarias (48 horas semanales) en el Nuevo Aeropuerto Jorge Chavez (Callao). ¿QUÉ OFRECEMOS? Remuneración acorde al mercado Movilidad ida y vuelta (en todos los turnos) Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de acuerdo a ley (Asig. Familiar, Gratificación, etc). EPS coberturado al 80% por la empresa (opcional). SCTR y Seguro Vida Ley desde el primer día. Capacitaciones pagadas Acceso a convenios educativos y beneficios. Crecimiento profesional. Descuentos corporativos. En SAASA estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género. De igual modo, promovemos la diversidad e inclusión de personas en situación de discapacidad, evitando cualquier tipo de discriminación por motivo de raza, religión u otra condición. Los datos suscritos en nuestra convocatoria serán tratados con absoluta confidencialidad, y utilizados para fines del proceso de selección, en estricto cumplimiento de la Ley N.° 29733 Ley de Protección de Datos Personales",