Descripción de la oferta de empleo

En RESEMIN diseñamos, producimos y vendemos al mercado minero mundial, maquinaria de perforación subterránea de la más alta calidad, tecnología e innovación en el rubro. Ofrecemos la mejor alternativa de jumbos de perforación para minería subterránea y obras civiles de túneles. Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un: ANALISTA DE GESTIÓN DEL TALENTO ¿Qué retos te esperan? Realizar el proceso de reclutamiento, selección e incorporación de las vacantes asignadas a su cargo, así como la gestión documentaria. Levantar y actualizar perfiles de puesto de la organización. Analizar indicadores de gestión con el fin de proponer mejoras en los procesos del área. Gestionar y liderar los proyectos de desarrollo (convenios, campus, boletín, desempeño, indicadores del área, línea de carrera, planes de sucesión, etc.) Desarrollar e implementar planes de capacitación interna alineados a la organización Implementar y dar seguimiento al programa de marca empleadora ejecutando actividades que promuevan la experiencia positiva de los empleados y difundiendo los beneficios que ofrece Resemin. Gestionar la documentación necesaria para las auditorias ISO 9001, 14001 y 18001 Proponer estrategias de mejora en los procesos del área Brindar soporte en funciones a fines al puesto. ¿Qué buscamos de ti? Bachiller de la carrera de psicología organizacional, ingeniería industrial, gestión de Recursos Humanos, etc. 3 años de experiencia como asistente Especialización o diplomado en Gestión del Talento Humano o afines Dominio de Excel nivel intermedio y Power BI Manejo de indicadores de gestión Disponibilidad para trabajo presencial de lunes a viernes de 06:45 am 04:30 pm y sábados intercalados de 6:45am a 12:45m ¿Qué te ofrecemos? Ingreso directo a planilla desde el primer día de trabajo con todos los beneficios de Ley: Vacaciones, Gratificaciones, CTS, Utilidades, Seguro Essalud y Asignación Familiar Capacitaciones constantes Asignación por movilidad Alimentación subvencionada por la empresa",