Descripción de la oferta de empleo

Funciones:

Integra políticas, procedimientos y controles de frentes expertos y los gobierna a través de entregables, puntos de control y criterios de aceptación.
Define controles y entregables según la complejidad del diseño de la solución (no todos los releases pasan por el mismo nivel de control), usando metodología, métricas y trazabilidad.
Mantiene roadmap de releases, dependencias, ventanas de despliegue y alineación con valor de negocio.
Asegura que las definiciones de calidad, seguridad y gobernabilidad estén integrados en cada proyecto desde etapas tempranas.
Impulsa controles estandarizados, versionamiento y capacidad auditable en múltiples plataformas (SAP, SaaS, etc.).
Asegura la transferencia de conocimiento funcional y técnica, documentación, monitoreo, soporte, SLAs y readiness operacional antes del Go-Live.
Identifica, comunica y mitiga riesgos técnicos, operativos y de negocio asociados a cada release.
Orquesta releases en entornos híbridos: on-premise, SaaS (IBP, Ariba, SF), cloud y proveedores externos.
Define y monitorea KPIs: lead time, failure rate, MTTR, adopción, incidentes post-release.
Asegura que el release no solo se despliegue, sino que se transfiera a los destinatarios para la continuidad del servicio en producción para su adopción (operaciones, aplicaciones, procesos, data).



Requisitos:

Estudios Técnicos / Universitarios: Bachiller en Ingeniería de Sistemas / Bachiller en Ingeniería Industrial / Bachiller en Administración
Estudios Complementarios: Scrum, Project Management, Arquitectura Empresarial, SAP, Azure DevOps, GitHub.
Frameworks/Modelos de Referencia: conceptos solidos y con experiencia de al menos 1 año en ITIL, DevOps, COBIT, DevSecOps, Agile, SAFe
Mínimo 4 años de experiencia en roles relacionados con gestión de releases multi-entorno, versionamiento, configuración funcional y/o control/gestión de cambios técnicos en plataformas SAP
Mínimo 2 años de experiencia en roles relacionados con control/gestión de cambios técnicos para productos/aplicaciones de código abierto (open source) o código propietario gestionado por algún repositorio de código (Por ejemplo: GitHub, Azure Repos, etc)
Manejo de software: Conocimiento deseable en herramientas como Service Now y SAP Solution Manager (SolMan) a nivel de gestor de cambios
Experiencia comprobable de al menos 1 año en interacción en gestión de releases, procesos de CAB, análisis de riesgos, auditoría o actividades de cumplimiento, gestión de plataformas de gestión de despliegues y diseño-análisis de datos sobre plataformas de gestión (power bi, Monday, grafana, otros)




Funciones:
Integra políticas, procedimientos y controles de frentes expertos y los gobierna a través de entregables, puntos de control y criterios de aceptación.
Define controles y entregables según la complejidad del diseño de la solución (no todos los releases pasan por el mismo nivel de control), usando metodología, métricas y trazabilidad.
Mantiene roadmap de releases, dependencias, ventanas de despliegue y alineación con valor de negocio.
Asegura que las definiciones de calidad, seguridad y gobernabilidad estén integrados en cada proyecto desde etapas tempranas.
Impulsa controles estandarizados, versionamiento y capacidad auditable en múltiples plataformas (SAP, SaaS, etc.).
Asegura la transferencia de conocimiento funcional y técnica, documentación, monitoreo, soporte, SLAs y readiness operacional antes del Go-Live.
Identifica, comunica y mitiga riesgos técnicos, operativos y de negocio asociados a cada release.
Orquesta releases en entornos híbridos: on-premise, SaaS (IBP, Ariba, SF), cloud y proveedores externos.
Define y monitorea KPIs: lead time, failure rate, MTTR, adopción, incidentes post-release.
Asegura que el release no solo se despliegue, sino que se transfiera a los destinatarios para la continuidad del servicio en producción para su adopción (operaciones, aplicaciones, procesos, data).

Requisitos:
Estudios Técnicos / Universitarios: Bachiller en Ingeniería de Sistemas / Bachiller en Ingeniería Industrial / Bachiller en Administración
Estudios Complementarios: Scrum, Project Management, Arquitectura Empresarial, SAP, Azure DevOps, GitHub.
Frameworks/Modelos de Referencia: conceptos solidos y con experiencia de al menos 1 año en ITIL, DevOps, COBIT, DevSecOps, Agile, SAFe
Mínimo 4 años de experiencia en roles relacionados con gestión de releases multi-entorno, versionamiento, configuración funcional y/o control/gestión de cambios técnicos en plataformas SAP
Mínimo 2 años de experiencia en roles relacionados con control/gestión de cambios técnicos para productos/aplicaciones de código abierto (open source) o código propietario gestionado por algún repositorio de código (Por ejemplo: GitHub, Azure Repos, etc)
Manejo de software: Conocimiento deseable en herramientas como Service Now y SAP Solution Manager (SolMan) a nivel de gestor de cambios
Experiencia comprobable de al menos 1 año en interacción en gestión de releases, procesos de CAB, análisis de riesgos, auditoría o actividades de cumplimiento, gestión de plataformas de gestión de despliegues y diseño-análisis de datos sobre plataformas de gestión (power bi, Monday, grafana, otros)