Descripción de la oferta de empleo

Te invitamos a ser parte de Continental International Education (CIE), una organización con propósito y visión global, comprometida con transformar vidas a través de la educación, la innovación y el impacto positivo. Únete a nosotros y lideremos juntos el cambio hacia un mejor futuro. MISIÓN Gestionar, desarrollar y fortalecer relaciones estratégicas con instituciones educativas, empresas, municipalidades y actores clave del territorio, con el objetivo de promover el portafolio de Continental International Education y contribuir al crecimiento de la matrícula, asegurando la presencia institucional y el posicionamiento en territorios asignados. FUNCIONES Desarrollar y mantener relaciones con instituciones educativas, empresas, municipalidades y actores clave del territorio, representando institucionalmente a CIE y promoviendo su portafolio educativo. Identificar, negociar y cerrar convenios institucionales, asegurando su seguimiento, formalización y trazabilidad, en coordinación con equipos comerciales para impulsar la captación de estudiantes. Brindar soporte estratégico y operativo a los equipos comerciales, facilitando el acceso a espacios de prospección y acompañando acciones en campo como ferias, visitas y presentaciones institucionales. Elaborar y mantener actualizado el mapa de actores estratégicos del territorio, identificando oportunidades de crecimiento y analizando el contexto local para fortalecer el posicionamiento institucional. Anticipar oportunidades, riesgos y necesidades del territorio, proponiendo mejoras estratégicas y asegurando la articulación permanente con las áreas internas involucradas. Elaborar reportes e informes de gestión, dar seguimiento a actividades realizadas y gestionar requerimientos logísticos, asegurando la correcta ejecución de las acciones institucionales en el territorio. REQUISITOS: Profesional universitario en Psicología, Sociología, Antropología, Ciencias Políticas, Administración, Marketing, Comunicaciones, Relaciones Públicas, Educación o carreras afines. Experiencia mínima de 3 años en gestión institucional, relaciones corporativas, desarrollo territorial o gestión comercial, de preferencia en el sector educativo y en relacionamiento con instituciones, empresas o entidades públicas. Manejo de herramientas de gestión, seguimiento y elaboración de reportes. Alta capacidad de relacionamiento y networking, con orientación a resultados. Proactividad, capacidad de anticipación y resolución de problemas. Comunicación efectiva, organización, planificación y trabajo colaborativo. BENEFICIOS: Desarrollo personal en un ambiente dinámico, desarrollando tu pensamiento y acción emprendedora. Capacitaciones constantes mediante la autogestión de tu aprendizaje mediante plataformas e-learning. Grandes descuentos corporativos para cursos, programas y maestrías a nivel nacional e internacional. Además de descuentos en empresas relacionadas a bienestar y salud. Prestaciones salariales acorde al mercado: Planilla completa desde el primer día y utilidades. EPS de libre afiliación.",