Descripción de la oferta de empleo

Somos Maylin, una empresa líder en importación y exportación, con más de 15 años de experiencia y una sólida trayectoria en el mercado.
Actualmente, nos encontramos en la búsqueda de un(a) Asistente de Selección que se una a nuestro equipo y contribuya al desarrollo de nuestros procesos de atracción y selección de talento.
¿QUÉ NECESITAMOS?
•\ Bachiller y/o Egresado(a) de las carreras de Psicología, Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines.
•\ Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares o relacionadas con el puesto.
•\ Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
•\ •\ Realizar el proceso de reclutamiento y selección de personal, principalmente para posiciones operativas y, en menor medida, para posiciones administrativas.
•\ Gestionar y atender las consultas y postulaciones recibidas a través del WhatsApp corporativo, brindando información oportuna a los candidatos.
•\ Realizar el filtro telefónico de candidatos, verificando el cumplimiento de los requisitos.
•\ Coordinar y agendar entrevistas con los candidatos, realizando el seguimiento correspondiente durante el proceso de selección.
•\ Administración y gestión de personal. Realizar las tareas administrativas de RRHH, contratos, renovaciones de contrato, Alta T Registro, inclusión al SVL, asistencias, control de horarios, vacaciones, y beneficios sociales para los empleados.
•\ Realizar el armado, actualización y organización de los files del personal, asegurando que la documentación se encuentre completa y correctamente registrada.
•\ Gestionar y realizar el seguimiento de permisos, inasistencias y faltas del personal, manteniendo actualizada la información correspondiente.
•\ Consolidar la información sobre asistencias, faltas, permisos y otras incidencias del personal, y enviar la información al área de Planillas.
•\ Brindar soporte y orientación al personal en consultas y temas relacionados con Recursos Humanos.
•\ Cumplir con todos los reportes / informes / entregables / tareas requeridas por su jefe directo, administrador y/o Gerencia General.
•\ Realizar otras actividades inherentes al puesto que sean asignadas por el jefe inmediato, de acuerdo con las necesidades del área.

LUGAR DE TRABAJO:
Centro de Lima – Modalidad Presencial de lunes a sábado
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