Descripción de la oferta de empleo

Gloria S.A. es la empresa líder del mercado lácteo peruano y entre las primeras en las categorías de otros productos en que participa. Es reconocida como una de las empresas más admiradas del Perú, siendo considerada la marca peruana más valiosa y de mayor recordación. Como parte de nuestro plan de crecimiento, nos encontramos en la búsqueda de 01 profesional para cubrir la posición de ASISTENTE SOCIAL para nuestra planta ubicada en Cajamarca.
Misión: Promover el bienestar social del trabajador y su famiia, en concordancia con los objetivos y políticas de las empresas de la Unidad de Alimentos, mediante el desarrollo de actividades y procesos administrativos que posibiliten mejorar sus condiciones de salud, educación y recreación
Principales Funciones:
Realizar el registro y control de descansos medicos; así como, elaborar el reporte de subsidio, para ser enviado al área de Administración de Personal (Corporativo) para el pago correcto al trabajador; y gestionar la recuperacion de subsidio ante Essalud, para el reintegro con respecto a lo pagado al trabajador.
Coordinar, ejecutar, realizar seguimiento y presentar los resultados de los exámenes de manipuladores de alimentos de las diferentes áreas para el cumplimiento de la norma vigente así como para evidenciar el cumplimiento de esta gestión en las diversas auditorías.
Realizar el acompañamiento y seguimiento de los casos sociales por: temas de salud (del trabajador y sus familiares), por accidente de trabajo; con el fin de brindar orientación, información y apoyo; asimismo, realizar campañas de salud (vacunación, campaña de descarte de síndrome metabólico, entre otros), actividades de recreación (fechas festivas, full day, navidad del niño, entre otros) para promover el bienestar del trabajador, generando un vínculo con la empresa.
Asesorar y realizar los trámites administrativos como: EPS (afiliación, desafiliación, reembolsos y constancias), EsSalud (inscripciones, lactancias, canjes de descansos médicos), citas medicas, licencias (por paternidad, por fallecimiento, por salud), asignación escolar, becas escolares, bonificación por fallecimiento, préstamos y otros; para el correcto registro y control en beneficio de los trabajadores.
Requisitos:
Titulado Universitario en Trabajo Social con Habilitación de Colegiatura
Experiencia laboral de 02 años como mínimo como Asistente Social en empresas de más de 200 trabajadores, de preferencia con experiencia en empresas certificadas en Perú por buenas prácticas laborales, tales como ABE (Asociación de Buenos Empleadores), Great Place to Work, ISO 45001, o certificaciones del MTPE
Conocimiento de gestión de subsidio y trámites diversos de Essalud
Conocimiento de MS Excel
Conocimiento de Seguridad y Salud en el trabajo
Gloria no solicita ningún tipo de pago o abono para participar en los procesos de reclutamiento y selección, ni en ninguna etapa del mismo",