Descripción de la oferta de empleo

Perfil puesto: Asistente de Marketing digital y diseño de contenido con experiencia
Misión del Puesto
Impulsar la presencia digital y la comunicación de la empresa mediante la creación de contenido atractivo y la gestión profesional de nuestras redes sociales. Su rol es clave para consolidar la imagen de la empresa y potenciar el alcance de nuestras campañas.
Funciones Principales
Grabación, edición y producción de videos promocionales para redes sociales y eventos.
Edición de fotografías y diseño de piezas gráficas para publicaciones.
Gestión y programación de contenido en redes sociales (Facebook, Instagram, TikTok).
Monitoreo y respuesta a comentarios y mensajes en plataformas digitales.
Ejecución de campañas, activaciones y eventos del hotel.
Investigación de tendencias digitales y propuestas creativas para mejorar el alcance y engagement.
Análisis de métricas y elaboración de reportes de desempeño en redes sociales.
Requisitos
Formación técnica o universitaria en Marketing, Comunicaciones, Publicidad o afines.
Experiencia mínima de 1 año en gestión de redes sociales y creación de contenido digital.
Dominio intermedio de herramientas de edición de video (CapCut, Premiere, Filmora o similares).
Conocimientos en edición fotográfica (Photoshop, Canva o similares).
Deseable: experiencia en campañas digitales o manejo de pauta publicitaria en redes sociales.
Competencias Personales y Profesionales
Creatividad y proactividad: Generar ideas frescas y originales.
Adaptabilidad y compromiso: Capacidad para enfrentar retos y mantener el equilibrio de la comunicación digital del hotel.
Organización y disciplina: Manejo eficiente de tiempos y entregables.
Trabajo en equipo: Colaboración con distintas áreas del hotel (eventos, restaurante, bar, etc.). Orientación a resultados: Capacidad de convertir estrategias en impacto medible.
Beneficios
Ingreso a planilla completa con todos los beneficios de ley.
Sueldo acorde al mercado y a la experiencia.
Recepción de currículos en virtual a través de Computrabajo o a través del correo electrónico *******@yahoo.es hasta el 27 de octubre de 2025.
De acuerdo a la ley N° 29973, reglamento N° 107-2015-MIMP y normas complementarias, se reciben también postulaciones de personas con discapacidad, debidamente acreditadas y certificadas, a fin de ser evaluadas según la descripción del puesto.",