Descripción de la oferta de empleo

¡Súmate a Alfin Banco y transforma el futuro con nosotros! En Alfin Banco buscamos tu talento para seguir impulsando y formando a los emprendedores del país. Juntos, podemos hacer que más peruanos cumplan sus metas y proyectos. Porque en equipo, JuntosEsPosible. Si estás listo para nuevos desafíos y deseas crecer en un equipo increíble, ¡esta oportunidad es para ti! ¿Qué hacen los Ejecutivos de Cobranza? Son los encargados de gestionar y recuperar cuentas asignadas, visitando a los clientes según las rutas establecidas por su Supervisor de Cobranzas. Esta posición implica un enfoque directo y personal para garantizar la recuperación efectiva de los pagos, asegurando siempre el cumplimiento de las normas y criterios de prioridad. Responsabilidades principales: Cumplir con las visitas diarias según la agenda de trabajo, asegurando la cobertura del 100% de tu cartera. Ofrecer alternativas de pago personalizadas a los clientes de tu cartera. Proponer soluciones para la ubicación de clientes inubicables. Mantener actualizados los datos de contacto y direcciones de los clientes. Reportar oportunamente al Supervisor de Cobranza sobre sospechas de fraude o deshonestidad. Realizar otras funciones relacionadas con tu cargo. ¿Qué necesitas para postular? Egresado técnico o estudiante de últimos ciclos de Administración de Empresas, Bancaria, Contabilidad o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en áreas de cobranza, ventas o afines. Disponibilidad para trabajar a tiempo completo. ¿Qué beneficios disfrutarás? Ingreso directo a planilla con todos los beneficios de ley. Contrato Indefinido. Seguro de vida ley. Bonos e incentivos por desempeño. Capacitación constante. Descuentos exclusivos para empleados. Reconocimientos a nuestros colaboradores. ¿Qué competencias valoramos? Atención y servicio al cliente. Comunicación asertiva. Negociación efectiva. Orientación a resultados. Empatía. En Alfin Banco nos destacamos por ser una organización socialmente responsable, comprometida con la inclusión y el respeto. No toleramos ningún tipo de discriminación en nuestros procesos y cumplimos con la Ley N° 29973. ¡Por nuestra prosperidad, JuntosEsPosible!",