Descripción de la oferta de empleo

Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller y/o titulado en Psicología, Administración, Trabajo Social, Educación, Derecho y/o carreras afines
Experiencia:
Experiencia General: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de dos (02) años
Experiencia Específica: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de uno (01) año en temas de empleo y/o educación del empleo y/o fortalecimiento de competencias laborales y/o con población vulnerables (jóvenes, adultos mayores, PCD, entre otros)

Cursos y/o programas de especialización:
Cursos, Estudios de Especialización en gestión de empresas y/o recursos humanos y/o talento humano, como mínimo 200 hora lectivas, acreditar con copia de certificados y/o constancia
Cursos, Estudios de especialización deseable en gestión publica y/o temas de empleo y/o liderazgo y/o comunicación efectiva (no indispensable)
Otros Conocimiento en gestión de público, mercado laboral regional, técnica de comunicación, gestión de estrés y autocuidado, inclusión laboral o responsabilidad social (no indispensable)
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Bachiller y/o titulado en Psicología, Administración, Trabajo Social, Educación, Derecho y/o carreras afines
Experiencia:
Experiencia General: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de dos (02) años
Experiencia Específica: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de uno (01) año en temas de empleo y/o educación del empleo y/o fortalecimiento de competencias laborales y/o con población vulnerables (jóvenes, adultos mayores, PCD, entre otros)
Experiencia General: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de dos (02) años
Experiencia Específica: En el Sector Público y/o Privado como mínimo de uno (01) año en temas de empleo y/o educación del empleo y/o fortalecimiento de competencias laborales y/o con población vulnerables (jóvenes, adultos mayores, PCD, entre otros)
Cursos y/o programas de especialización:
Cursos, Estudios de Especialización en gestión de empresas y/o recursos humanos y/o talento humano, como mínimo 200 hora lectivas, acreditar con copia de certificados y/o constancia
Cursos, Estudios de especialización deseable en gestión publica y/o temas de empleo y/o liderazgo y/o comunicación efectiva (no indispensable)
Otros Conocimiento en gestión de público, mercado laboral regional, técnica de comunicación, gestión de estrés y autocuidado, inclusión laboral o responsabilidad social (no indispensable)
Cursos, Estudios de Especialización en gestión de empresas y/o recursos humanos y/o talento humano, como mínimo 200 hora lectivas, acreditar con copia de certificados y/o constancia
Cursos, Estudios de especialización deseable en gestión publica y/o temas de empleo y/o liderazgo y/o comunicación efectiva (no indispensable)
Otros Conocimiento en gestión de público, mercado laboral regional, técnica de comunicación, gestión de estrés y autocuidado, inclusión laboral o responsabilidad social (no indispensable)
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de del Gobierno Regional de Ayacucho - Jr. Bellido N° 634– Ayacucho
Remuneración: S/. 3,135.81 soles
Lugar de prestación del servicio: Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo de del Gobierno Regional de Ayacucho - Jr. Bellido N° 634– Ayacucho
Remuneración: S/. 3,135.81 soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 10 DE ABRIL DE 2026 Hora: de 08:30 a 16:30
CÓMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentada vía email en la siguiente dirección: [email protected] (Solo se considerarán los correos electrónicos recepcionados dentro de la fecha y hora establecido)
Plazo para postular: 10 DE ABRIL DE 2026 Hora: de 08:30 a 16:30
CÓMO POSTULAR: Presentación de la hoja de vida documentada vía email en la siguiente dirección: [email protected] (Solo se considerarán los correos electrónicos recepcionados dentro de la fecha y hora establecido)
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
Ver aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
Ver aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
RECOMENDACIONES para postular
Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
Consulta AQUÍ los resultados de las convocatorias de GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO