Jefe Regional

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31 de mayo, 2025

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Coracora , Ayacucho

Computrabajo

Administración y Gestión de Empresas

COOPERATIVA DE AHORRO Y CREDITO VIRGEN DE LAS NIEVES

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Descripción

Descripción de la oferta de empleo

FUNCION GENERAL
Gestionar, planificar, supervisar, dirigir, controlar y velar por la gestión integral de las agencias que están en su región, fundamentalmente en actividades relacionadas con la colocación y recuperación de Créditos, logrando el crecimiento, con eficiencia operativa, rentabilidad, calidad de cartera y de servicio, captación de ahorros; acordes a las políticas, reglamentos, normas y procedimientos establecidos por la COOPAC VN que conlleven a alcanzar los objetivos y metas de su región basadas en la gestión integral de riesgos.

(1.2) PERFIL – JEFE REGIONAL DE NEGOCIOS
Título profesional universitario en áreas como administración, economía, contabilidad, finanzas, ingeniería industrial o carreras relacionadas, con registro en SUNEDU. de preferencia con estudios de postgrado vinculados en áreas como banca y finanzas, valores, microfinanzas, gestión de riesgos en instituciones Microfinancieras, así como en Gerencia de Créditos y Cobranzas.
(1.3) HABILIDADES Y COMPETENCIAS
Poseer aptitudes de liderazgo, proactividad, orientación al logro de resultados y facilidad para establecer relaciones humanas, habilidad para trabajar en equipo y para relacionarse a todo nivel, tener Iniciativa y capacidad de análisis, criterio e independencia en su gestión y conocimiento en servicios financieros, tecnología crediticia, Gestión Integral de Riesgos, así como un dominio avanzado de herramientas ofimáticas, Power BI y SQL, alta capacidad de trabajo en equipo bajo presión, orientado a obtener buenos resultados, comprobada solvencia moral, honradez, alto sentido de responsabilidad, confiabilidad y confidencialidad.
(1.4) EXPERIENCIA PROFESIONAL
Experiencia profesional mínima de 4 años en el sector financiero, preferentemente en Cooperativas de ahorro y crédito o Instituciones Financieras. Experiencia comprobada en la formación y gestión de equipos de trabajo.
Experiencia específica mínima de 3 años o haber ocupado el cargo de administrador de agencia durante tres (3) años.

Descargar los anexos que se adjuntan en nuestra página web. ",