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14 de abril, 2026

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Trujillo , La Libertad , Perú

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Tecnología, Sistemas y Telecomunicaciones

NTT DATA

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Descripción

Descripción de la oferta de empleo

Somos NTT DATA, la empresa de servicios TI más grande del mundo, contamos con más de 140.000 profesionales y operamos en más de 50 países. Brindamos soluciones de negocio, estrategia, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones tecnológicas y outsourcing. Queremos seguir construyendo un entorno único de colaboración, creativo, cercano y generoso; que nos permita seguir evolucionando juntos, como comunidad y como sociedad, prosperando en un día a día lleno de nuevas y mejores posibilidades. En NTT DATA todos somos Digital Lovers, nos une la tecnología y el corazón, dos ideas que cuando se mezclan nos dan infinitas posibilidades. Ser un Digital Lover es ser un amante de lo digital, es poner el corazón en lo que se hace, es no tener miedo de tener la cabeza en las nubes y ser capaz de iniciar cada proyecto con mariposas en el estómago. ¡Estas a un paso de ser un Digital Lover, te invitamos a revisar la vacante para iOS Developer y vivir esta experiencia! REQUISITOS: -  Estudios técnicos y/o universitarios completos, en las carreras de Ingeniería de Sistemas, Informática, Ing. Industrial y/o afines. -  Mínimo de 3 año de experiencia en Swift Nativo. -  Conocimiento avanzados en Cocoapods, SDKs Nativas, Firebase, -  Experiencia comprobada con Facetec. -  Conocimientos en Medallia, Quick y Nimble, -  Experiencia comprobada en SwiftUI, MFA (Multi-Factor Authentication). RESIENCIA EN CUALQUIER LUGAR DEL PERÚ: PROVINCIAS (REMOTO) Beneficios Inmejorable oportunidad de línea de carrera profesional en nuestra consultora líder en el mercado TI Contrato indeterminado desde el primer día EPS cubierta al 100 %Seguro Vida Ley desde el primer día de labor Bono de alimentos Descuentos corporativo Grupo de conocimientos Permanente capacitación y formación profesional NTT DATA es un entorno inclusivo donde cada voz es escuchada y cada historia es valorada. Por eso, nuestro proceso de selección y reclutamiento se enfoca en identificar el talento sin distinción o sesgos relacionados con género, sexo, orientación sexual, discapacidad, edad u otras características personales",