Descripción de la oferta de empleo

Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para sumar a la familia . Actualmente buscamos un JEFE DE VENTAS que sean apasionados por aportar ideas y tomar las oportunidades que ofrecemos en OPENPAY para que juntos impulsemos el desarrollo de las personas, reinventando experiencias y conectando oportunidades de manera global. Objetivo del puesto: Liderar planificar y dirigir la estrategia comercial de las zonas asignadas, con la finalidad de asegurar el logro de los objetivos comerciales: Ingresos, cuota de ventas, etc, mediante el uso eficiente de los recursos disponibles, con compromiso responsabilidad y transparencia. REQUISITOS: - Contar con una experiencia mínima de 2 a 3 años como Jefe de ventas en el rubro de comercial, productos y servicios de POS (Indispensable) - Estudios Técnicos o Universitarios concluidos, truncos o en curso de las carreras Administración, Ing. Industrial, Marketing, comunicación y/o afines. - Experiencia en gestión comercial. - Conocimiento de Excel nivel intermedio / avanzado. - Demostrar habilidades comerciales y orientación al logro en su performance laboral. - Tener habilidades de comunicación, gestión de tiempo, liderazgo, trabajo en equipo y de resolución de problemas. - Horario de L-V 9 am a 6 pm y sábados de 9:00 am a 1:00 pm. - Disponibilidad inmediata. FUNCIONES: - Diseñar estrategias mensuales para cada supervisor alineadas con la gerencia para lograr los objetivos planteados. - Diseñar plan de trabajo que permita alcanzar las cuotas de ventas e ingresos estableciendo a corto y mediano plazo. - Evaluar y seleccionar equipo de trabajo idóneo, que permitan el logro de los objetivos de la empresa; así como el correcto despliegue de todos los lineamientos comerciales. - Ayudar a gestionar los tiempos de los equipos de trabajo, asignando tareas. - Control y seguimiento diario de indicadores de ventas y gestión, brindando alertas de principales quiebres y oportunidades de mejora. - Crear estrategias y realizar las negociaciones (acuerdo comercial) para la apertura de nuevos puntos de ventas. - Garantizar el correcto cumplimiento de los procesos y procedimientos de venta. - Velar por el orden y buen manejo de las instalaciones, equipos y personal. - Programar las reuniones periódicas con sus supervisores, fomentando el trabajo en equipo con alto nivel de integración y motivación. - Otras funciones que su jefe inmediato le solicite. BENEFICIOS: - Sueldo + comisiones COMPETITIVAS - Bonos por cumplimiento de cuotas. - Capacitaciones constantes. - Además de un excelente clima laboral y la posibilidad de trabajar con los mejores del mercado. - Línea de carrera y oportunidad de crecimiento COMPETENCIAS: - Proactivo - Organización. - Manejo de habilidades blandas. - Liderazgo. - Comunicación asertiva. - Sentido de urgencia - Trabajo en equipo - Trabajo bajo presión - Toma de decisiones y solución de problemas",