16 de enero, 2025
Callao , Callao
Empleos Perú
Administración y Gestión de Empresas
Manpower
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Descripción de la oferta de empleo
En Manpower Perú buscamos al mejor talento para asumir el reto como Generalista de Recursos Humanos y Administración para el sector de Agente de Carga Internacional / Operador Logístico para el Callao. ¡La oportunidad de tener un futuro mejor, está aquí!
Requisitos:
• Egresado(a), bachiller o titulado(a) universitario de Administración y/o Contabilidad.
• Conocimientos en labores administrativas de recursos humanos y áreas afines.
• Conocimientos de Inglés intermedio. (Indispensable)
• Conocimientos de herramientas de office intermedio.
• Experiencia de 02 años en posiciones similares.
• Experiencia en agencias de aduana y carga internacional.
• Disponibilidad para trabajar de manera presencial de Lunes a Viernes de 8:00am a 6:00pm y sábados de 9:00am a 12:00pm en el Callao.
Funciones:
• Asegurar el cumplimiento de la elaboración de reportes por parte de los proveedores externos
• Cumplir y hacer cumplir el Manual de Organización y Funciones, así como las Normas y Procedimientos establecidos para la buena marcha del área.
• Realizar informes de los proveedores relacionados a los requerimientos de distintas áreas.
• Planear, organizar, dirigir, controlar y evaluar el proceso de desarrollo de recursos humanos en lo relacionado a la capacitación, entrenamiento, desarrollo de líneas de carrera, evaluación del desempeño y generación y mantenimiento de programas motivacionales, formulando estrategias, políticas, normas y procedimientos para asegurar el efectivo desarrollo y motivación de los Recursos Humanos.
• Planear, dirigir, organizar, coordinar, controlar y evaluar el proceso de registro, trámite y control de personal
• Dirigir, coordinar, controlar y evaluar las actividades que garanticen la protección de los trabajadores, instalaciones, equipos, maquinarias e infraestructura física; así como la seguridad e higiene ocupacional de los trabajadores.
• Atender y/o resolver quejas, reclamos y/o denuncias individuales y/o colectivas de carácter laboral
• Mantener actualizado los archivos de documentos referentes a descansos médicos, permisos, cambios de funciones, licencias sin goce de haber, ascensos.
• Confeccionar gráficas mensuales de récord de asistencia del personal
• Entrega de Equipos Celulares para el Personal.
• Entrega de Uniformes para el personal.
• Compra y entrega de Útiles de oficina para el personal.
• Controlar y responsabilizarse de los documentos Legales de la empresa. (Contratos de alquiles – vigencia de poder)
• Propuestas de mejora o desarrollo de los procedimientos internos.
Beneficios:
• Ingreso a planilla directa del cliente.
• Salario acorde al mercado.
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, genero, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello ¡Todos los talentos son bienvenidos!
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