Descripción de la oferta de empleo

Requisitos
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título Técnico Superior de Computación e Informática
Experiencia:
General: Acreditar experiencia laboral en el Sector Público y/o Privado no menor de . (2) años.
Específica: Un año (01) de experiencia en e! sector público afines al cargo

Cursos y/o programas de especialización: Cursos y capacitaciones en temas referidos al ámbito de aplicación ai cargo que postula
Conocimientos:
Ofimáíica nivel Intermedio
SIAF WEB , NEXUS y, AIRHSP
Gestión Pública, Legislación laboral, Ley N° 30057- Ley del Servicio Civil y Sistema Administrativo de Gestión de RH y conocimiento práctico del sistema de Administración y control NEXUS

Competencias:
Capacidad de organización, de trabajo en equipo y bajo presión
Buena comunicación y manejo adecuado de relaciones interpersonales.
Responsable con Iniciativa y proactivo
Número de vacantes: 1
Formación Académica: Título Técnico Superior de Computación e Informática
Experiencia:
General: Acreditar experiencia laboral en el Sector Público y/o Privado no menor de . (2) años.
Específica: Un año (01) de experiencia en e! sector público afines al cargo
General: Acreditar experiencia laboral en el Sector Público y/o Privado no menor de . (2) años.
Específica: Un año (01) de experiencia en e! sector público afines al cargo
Cursos y/o programas de especialización: Cursos y capacitaciones en temas referidos al ámbito de aplicación ai cargo que postula
Conocimientos:
Ofimáíica nivel Intermedio
SIAF WEB , NEXUS y, AIRHSP
Gestión Pública, Legislación laboral, Ley N° 30057- Ley del Servicio Civil y Sistema Administrativo de Gestión de RH y conocimiento práctico del sistema de Administración y control NEXUS
Ofimáíica nivel Intermedio
SIAF WEB , NEXUS y, AIRHSP
Gestión Pública, Legislación laboral, Ley N° 30057- Ley del Servicio Civil y Sistema Administrativo de Gestión de RH y conocimiento práctico del sistema de Administración y control NEXUS
Competencias:
Capacidad de organización, de trabajo en equipo y bajo presión
Buena comunicación y manejo adecuado de relaciones interpersonales.
Responsable con Iniciativa y proactivo
Capacidad de organización, de trabajo en equipo y bajo presión
Buena comunicación y manejo adecuado de relaciones interpersonales.
Responsable con Iniciativa y proactivo
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Lugar de prestación del servicio: Unidad de Gestión Educativa Local Islay - OFICINA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA, Calle Iquitos N° 437-Mollendo
Remuneración: S/.1864.19soles
Lugar de prestación del servicio: Unidad de Gestión Educativa Local Islay - OFICINA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA, Calle Iquitos N° 437-Mollendo
Remuneración: S/.1864.19soles
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Plazo para postular: 26 de setiembre de 2025
CÓMO POSTULAR: Presentación de la Hoja de Vida documentado y Declaraciones Juradas (Anexos) del postulante de manera presencial a través de Mesa de Partes de la UGEL ISLAY (Iquitos N° 437) de 8.00 am. a 1.00 y de 2.30 a 4.00 p.m.
Plazo para postular: 26 de setiembre de 2025
CÓMO POSTULAR: Presentación de la Hoja de Vida documentado y Declaraciones Juradas (Anexos) del postulante de manera presencial a través de Mesa de Partes de la UGEL ISLAY (Iquitos N° 437) de 8.00 am. a 1.00 y de 2.30 a 4.00 p.m.
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
Ver aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
Ver aquí Bases(convocatoria completa, cronograma y anexos)
RECOMENDACIONES para postular
Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL ISLAY MOLLENDO
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
Consulta AQUÍ los resultados de las convocatorias de UGEL ISLAY MOLLENDO