Descripción de la oferta de empleo

Descripción del puesto: Responsable de supervisar, coordinar y asegurar la ejecución eficiente del mantenimiento mecánico de la flota subterránea, garantizando la disponibilidad, confiabilidad y operatividad de los equipos críticos. Lidera al equipo de técnicos, gestiona recursos, controla estándares de seguridad y asegura que las operaciones mecánicas se ejecuten con calidad y dentro de los tiempos establecidos. Funciones principales: Supervisar el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo de la flota subterránea. Coordinar actividades diarias con producción y operaciones para asegurar la disponibilidad de los equipos. Realizar diagnósticos mecánicos avanzados y validar reparaciones realizadas por los técnicos. Asegurar el cumplimiento estricto de los estándares de seguridad, salud y medio ambiente. Monitorear indicadores de mantenimiento (MTTR, MTBF, disponibilidad, consumo de repuestos). Controlar el uso adecuado de herramientas, repuestos y activos del área mecánica. Capacitar al personal técnico en procedimientos, nuevas tecnologías y buenas prácticas. Elaborar informes técnicos y reportes operativos para la jefatura o residente de mina. Revisar, validar y supervisar trabajos complejos en equipos de perforación, acarreo y sostenimiento. Requisitos: Formación: Técnico en Mecánica, Electromecánica, Mecánica de Mantenimiento o carreras afines (deseable titulado). Experiencia mínima: 3 a 5 años en mantenimiento mecánico de equipos de minería subterránea. Experiencia comprobada en equipos como: Scoop, Cargadores LHD Jumbo de perforación (Sandvik, Epiroc, Resemin) Bolter y equipos de sostenimiento Scaler Equipos auxiliares subterráneos Conocimientos sólidos en sistemas electromecánicoshidráulicos. Conocimiento en gestión de seguridad y trabajo bajo estándares de minería. Capacidad para trabajo bajo presión y toma de decisiones operativas. Manejo de herramientas informáticas a nivel intermedio. Competencias clave: Liderazgo y supervisión de equipos técnicos. Resolución de problemas técnicos complejos. Comunicación efectiva y trabajo en equipo. Planificación y control operativo. Seguridad y disciplina operativa. Orientación a resultados. Condiciones: Régimen minero (14x7 o el que aplique). Ingreso a planilla desde el primer día. Alimentación y hospedaje cubiertos. Beneficios de ley y oportunidad de desarrollo profesional.",