Descripción de la oferta de empleo

Requisitos
Vacantes: 02
Modalidad: Profesional
Pueden postular: Egresado(a) Universitario/técnico en Contabilidad, Administración, Economía o Derecho

Conocimientos:

Conocimiento Básico en manejo de Ofimática.


Competencias:

Con espíritu innovador, competitivo, responsable y proactivo, capacidad organizativa, transmitir información
oral y escrita en forma clara y efectiva, confidencialidad y discrecionalidad.


Funciones:

Actualizar expedientes, fichas, y bases de datos del personal (docente y administrativo).
Recopilar y tramitar información de procesos como transferencias, promociones y evaluaciones de
desempeño.
Mantener actualizados los sistemas de información de RRHH (AIRHSP, AYNI, SUP).
Colaborar en la programación de entrevistas y la bienvenida al personal nuevo.
Apoyar en el registro diario de asistencia y control de tardanzas/inasistencias.
Colaborar en la gestión de licencias, permisos y vacaciones del personal.
Colaborar en la elaboración de informes técnicos y proyectos de resolución.
Otras actividades que se ie asigne y corresponde.
Vacantes: 02
Modalidad: Profesional
Pueden postular: Egresado(a) Universitario/técnico en Contabilidad, Administración, Economía o Derecho
Conocimientos:

Conocimiento Básico en manejo de Ofimática.
Conocimiento Básico en manejo de Ofimática.
Competencias:

Con espíritu innovador, competitivo, responsable y proactivo, capacidad organizativa, transmitir información
oral y escrita en forma clara y efectiva, confidencialidad y discrecionalidad.
Con espíritu innovador, competitivo, responsable y proactivo, capacidad organizativa, transmitir información
oral y escrita en forma clara y efectiva, confidencialidad y discrecionalidad.
Funciones:

Actualizar expedientes, fichas, y bases de datos del personal (docente y administrativo).
Recopilar y tramitar información de procesos como transferencias, promociones y evaluaciones de
desempeño.
Mantener actualizados los sistemas de información de RRHH (AIRHSP, AYNI, SUP).
Colaborar en la programación de entrevistas y la bienvenida al personal nuevo.
Apoyar en el registro diario de asistencia y control de tardanzas/inasistencias.
Colaborar en la gestión de licencias, permisos y vacaciones del personal.
Colaborar en la elaboración de informes técnicos y proyectos de resolución.
Otras actividades que se ie asigne y corresponde.
Actualizar expedientes, fichas, y bases de datos del personal (docente y administrativo).
Recopilar y tramitar información de procesos como transferencias, promociones y evaluaciones de
desempeño.
Mantener actualizados los sistemas de información de RRHH (AIRHSP, AYNI, SUP).
Colaborar en la programación de entrevistas y la bienvenida al personal nuevo.
Apoyar en el registro diario de asistencia y control de tardanzas/inasistencias.
Colaborar en la gestión de licencias, permisos y vacaciones del personal.
Colaborar en la elaboración de informes técnicos y proyectos de resolución.
Otras actividades que se ie asigne y corresponde.
Descarga las bases para revisar los requisitos completos.
Condiciones del contrato
Subvención económica: S/. 1,130.00 soles
Prácticas para: Unidad de Gestión Educativa Local Lauricocha - Área de Gestión Administrativa -
Recursos Humanos.
Subvención económica: S/. 1,130.00 soles
Prácticas para: Unidad de Gestión Educativa Local Lauricocha - Área de Gestión Administrativa -
Recursos Humanos.
Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato.
¿Cómo postular?
Fechas para postular: El 27 de Enero del 2026
¿Cómo postular? Presentación de expedientes por mesa de partes presencial:
Jr. Leoncio Prado S/N - Jesus - Lauricocha - Huánuco - Perú
Horario: 08:00 am a 01:00 pm y de 02:30 pm a 05:30 pm
Fechas para postular: El 27 de Enero del 2026
¿Cómo postular? Presentación de expedientes por mesa de partes presencial:
Jr. Leoncio Prado S/N - Jesus - Lauricocha - Huánuco - Perú
Horario: 08:00 am a 01:00 pm y de 02:30 pm a 05:30 pm
En las bases se especifica a mayor detalle el procedimiento de postulación.
DESCARGAR BASES del concurso
Descarga aquí Bases (convocatoria completa, cronograma y anexos)
Descarga aquí Bases (convocatoria completa, cronograma y anexos)
RECOMENDACIONES para postular
Para postular al Estado Peruano es muy importante revisar a detalle cada punto descrito en las bases de la convocatoria. En este documento se especifica los requisitos completos, cronograma, anexos a presentar, que formularios llenar, como y en que orden debe presentar su documentación, etc.
Si cumple con los requisitos, solo debes postular a través de los medios y en las fechas que indica las Bases/cronograma. Cualquier otro medio utilizado, puede ser motivo de descalificación.
Estar atento a la página de la institución para estar informado sobre cualquier comunicado de reprogramación, suspensión, cancelación, fe de erratas entre otros avisos que pudieran surgir durante el proceso de selección.

Sigue AQUÍ los comunicados de las convocatorias de UGEL LAURICOCHA
Resultados de la convocatoria
Revisar el cronograma del proceso de selección, allí se especifica cuando y por que medios se publicará los resultados de cada etapa evaluativa.
Generalmente los resultados se publica en la página de la entidad
Consulta AQUÍ los resultados de las convocatorias de UGEL LAURICOCHA