17 de abril, 2026
Callao , Callao , Perú
Presencial
Computrabajo
No Definida
MDY Contact Center
Aplicar
Descripción de la oferta de empleo
MDY Customer Experience, importante Empresa Transnacional de BPO (Business Process Outsourcing) , con más de 28 años en el rubro de Telecomunicaciones, que cuenta con operaciones en Latinoamérica brindando servicios a reconocidas compañías en el país, Nos caracterizamos por generar y adaptar soluciones únicas con calidad en servicios de Contact Center.
Buscamos: Asesores de ATC CHAT DIGITAL ( No llamadas)
FUNCIONES:
Atender a clientes de rubro de telecomunicaciones, si en caso cuentan con alguna consulta, orientación e información por medio de plataformas digitales, para brindarle una solución rápida y eficaz por chat.
REQUISITOS:
Experiencia atendiendo clientes, resolviendo consultas Presencialmente (tienda, restaurante, negocio formal o informal, emprendimiento, retail, apoyo a un familiar en su trabajo o similares) o Call Center.
Mayores de 18 años (indispensable)
Trabajo presencial en Callao
BENEFICIOS:
Sueldo de S/. 1130
Bono de productividad S/. 200.00
Bono de Movilidad S/. 100.00
Bono de bienvenida S/. 100.00
Bono de permanencia S/. 200.00
Oportunidades de crecimiento profesional con Plan Carrera.
Convenios Educativos y Corporativos para ti y tu familia.
HORARIO LABORAL:
MODALIDAD PRESENCIAL: Lunes a Domingo (Descansos Rotativos)
FULL TIME: Disponibilidad 3:00PM a 12:00 AM (8 HORAS)
CAPACITACIÓN:
Capacitaciones presenciales pagadas dentro del proceso de capacitación
Horario de capacitación: Lunes a Sábado (3:00pm a 10:00pm ) / Libre los Domingos
¡ÚNETE A LA FAMILIA MDY! ¡POSTULA YA!
Si estas Interesada tambien te puedes comunicar a este contacto 997 335 840
MDY rechaza de manera expresa toda práctica discriminatoria. No toleramos la discriminación hacia ningún colaborador o solicitante de empleo por motivos de edad, discapacidad, etnia, estado civil, género, nacionalidad, ideología, política, raza, religión, orientación sexual o cualquier otra característica especificada por parte de la compañía o legislación vigente ante discriminación.",
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